Kjennelsen fra Rikslønnsnemnda er nå klar, og den innebærer en betydelig seier for Forskerforbundet og UNIO. Bakgrunnen for saken var statens ultimatum i lønnsoppgjøret, der de krevde at det kun skulle være én tariffavtale i staten. Dette ville ha fratatt Forskerforbundet og UNIO deres tariffavtale, noe som førte til streik. Streiken ble imidlertid avbrutt ved tvungen lønnsnemnd.
Rikslønnsnemnda har nå besluttet å videreføre Akademikernes og UNIOs tariffavtaler, og Forskerforbundet og UNIO fikk dermed fullt medhold i saken (se nemdas kjennelse nedenfor).
– Dette er en viktig seier, fastslås det fra Forskerforbundet. Denne avgjørelsen sikrer fortsatt partsrepresentasjon og tariffavtalens integritet for de involverte organisasjonene.
Les mer her: https://www.forskerforum.no/rikslonnsnemnda-har-landet-unio-og-akademikerne-far-beholde-egen-avtale/
Hva dette betyr konkret for høstens lønnsoppgjør på USN, er ikke klart ennå. Vi skal ha første møte med arbeidsgiver i neste uke, og vi regner med at rammene for høstens oppgjør snart settes.
Med vennlig hilsen
Styret i Forskerforbundet ved USN
……………..
RESULTAT fra Rikslønnsnemda:
1. Hovedtariffavtalen mellom Kommunal- og distriktsdepartementet (nå Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD)) og Akademikerne for perioden 1. mai 2022 – 30. april 2024, videreføres frem til 30. april 2026.
2. Hovedtariffavtalen punkt 1.4 bokstav c skal lyde: Hvis partene ikke blir enige ved forhandlinger, kan partene si opp hovedtariffavtalen innen 14 dager etter at forhandlingene er avsluttet og med 14 dagers varsel, med utløp tidligst 1. mai 2025.
3. Hovedtariffavtalen punkt 2.5.1 bokstav b annet og tredje ledd skal lyde: Det forhandles lokalt innenfor en ramme på 2,7 % pr. dato av lønnsmassen. Forhandlingene skal være avsluttet så snart som mulig og senest innen 15. februar 2025.
4. Virkningstidspunktet settes til 2. juni 2024. For de av Akademikernes medlemmer som er omfattet av tjenestetvistloven § 26 a, settes virkningstidspunktet til 1. mai 2024.
